HR Manažér vs Televízny / rozhlasový moderátor
Kto zarába viac v roku 2026? HR Manažér má v priemere o 0 % vyšší hrubý plat (2 400 €) ako Televízny / rozhlasový moderátor (2 400 €).
🤝
Manažment
HR Manažér
Vyšší plat
Priemer
2 400 €
Čistá mzda
1 775 €
Dopyt
stredný
Vzdelanie
Vysokoškolské II. stupňa (HR/Manažment/Psychológia)
Možnosť priamo formovať pracovné prostredie firiem.
Práca s ľuďmi a rozmanité sociálne kontakty.
Nutnosť riešiť nepopulárne opatrenia (prepúšťanie, konflikty).
🎙️
Médiá a kreatíva
Televízny / rozhlasový moderátor
Priemer
2 400 €
Čistá mzda
1 775 €
Dopyt
stredný
Vzdelanie
VŠ (žurnalistika, masmediálna komunikácia) alebo prax v médiách
Vysoká spoločenská viditeľnosť a popularita.
Kreatívna, pestrá práca s ľuďmi.
Vysoký tlak pri živom vysielaní.
Porovnanie podľa praxe
| Úroveň | HR Manažér | Televízny / rozhlasový moderátor | Rozdiel |
|---|---|---|---|
| Junior (0–2 r.) | 1 500 € | 900 € | +67 % |
| Mid (3–5 r.) | 2 300 € | 2 200 € | +5 % |
| Senior (6+ r.) | 3 800 € | 5 000 € | -24 % |
Ktorá profesia má lepšiu perspektívu?
HR Manažér má dopyt na trhu práce označený ako stredný. Zmena z administratívy na "People & Culture". Podpora duševného zdravia zamestnancov a budovanie firemnej kultúry sú top témy súčasnosti.
Televízny / rozhlasový moderátor má dopyt stredný. Klasické TV a rádio stagnujú, ale moderátori s vlastnou značkou a presahom do podcastov a YouTube prosperujú.
Čistá mzda: hr manažér ~ 1 775 € / televízny / rozhlasový moderátor ~ 1 775 € mesačne. Presný výpočet netto a odvodov → cista-mzda.sk ↗.